宮崎県中小企業団体中央会

その他

企業等における公正な採用選考の実現にむけて

厚生労働省からのお知らせです。

厚生労働省では、応募者の基本的人権を尊重し、広く応募者に門戸を開くとともに、適正・能力に基づいた採用選考を行う公正な採用選考システムの確立が図られるよう周知・啓発を行っています。
つきましては、各企業内での周知により公正な採用選考が実現されるようご協力をお願いします。

 

▼【別添1】新規中学校卒業予定者 「職業相談票(乙)」
saiyo-04.pdf (mhlw.go.jp)

▼【別添2】新規高等学校卒業予定者 「全国高等学校統一用紙」
応募書類その1 履歴書 (mhlw.go.jp)

▼【別添3】新規大学等卒業予定者 「新規大学等卒業予定者用標準的事項の参考例」
saiyo-06.pdf (mhlw.go.jp)

▼【別添4】新規大学等卒業予定者、一般求職者 「厚生労働省履歴書様式例」
saiyo-09.pdf (mhlw.go.jp)

▼事業主の方へのリーフレット
事業主の方へのリーフレット (mhlw.go.jp)

■公正採用選考特設サイト:厚生労働省・都道府県労働局・ハローワーク(公共職業安定所)
公正な採用選考をめざして | 厚生労働省 (mhlw.go.jp)